Salário mais remuneração variável e bonificações garante a presidentes de grandes empresas ganhos anuais a partir de R$ 1,1 mi.

O salário anual de um presidente de empresa de tecnologia no Brasil pode chegar a 1,4 milhão de reais, incluindo remuneração variável e bonificação por metas. É o que revelam dados da consultoria de recursos humanos Lopes & Borghi.

Segundo um levantamento feito por meio da base de currículos de executivos recrutados pela empresa, companhias de TI com faturamento acima de 100 milhões de reais pagam, em média, 65 mil reais mensais aos seus presidentes, e a remuneração anual varia entre 1,1 milhão de reais e 1,4 milhão de reais.

Já as empresas com faturamento menor que 100 milhões de reais pagam salários que variam de 26 mil reais a 45 mil reais para os comandantes da operação, com uma remuneração total, incluindo variáveis, que pode chegar a 800 mil reais ao ano.

Especializada no recrutamento de executivos de TI e telecomunicações, a Lopes & Borghi conta com uma base com mais de 52 mil currículos registrados.